30/07/2025

Sottoscritta Ipotesi di CCNL Area Funzioni Centrali triennio 2022/2024

Un passo avanti importante per le Aree dirigenziali con un testo molto interessante sugli aspetti giuridici e sul trattamento economico. CIDA Funzioni Centrali ha firmato il testo e, unitamente alla CIDA, emanato un comunicato. Quando siamo presenti come Organizzazione e Confederazione riusciamo ad ottenere positivi risultati. Purtroppo questa condizione non riguarda il Comparto Istruzione e Ricerca, dove sono impropriamente collocati i Direttori SGA. (pubblicato il 30/07/2025)

30/07/2025

IL REGIME AUTORIZZATORIO E GLI ISTITUTI GIURIDICI CHE CONSENTONO ALTRA ATTIVITA' LAVORATIVA

Il principio di esclusivita' del rapporto di lavoro nella PA rappresenta uno dei cardini del pubblico impiego, volto a garantire l'imparzialita', il buon andamento e l'integrita' dell'azione amministrativa. Tuttavia, tale principio non e' assoluto e ammette deroghe, purche' rigidamente regolate e sempre subordinate al rispetto di criteri oggettivi e preventivi di autorizzazione. (pubblicato il 30/07/2025)

30/07/2025

PRATICHE PENSIONISTICHE: I DSGA VENGONO COMPENSATI

Pubblichiamo la nota MIM del 29/7/2025 e condividiamo il chiarimento sui DSGA. Di fronte ad un CCNI ambiguo (18/12/2024) e a un CCNL che esclude i DSGA dai fondi MOF (18//1/2024), la nota ministeriale prende posizione in modo corretto riconoscendo il ruolo dei DSGA. Tra i firmatari del CCNL escludente e del CCNI ambiguo vi e' un sindacato che vanta il merito della nota ministeriale, con una strumentalizzazione a dir poco inelegante: prima danneggiano i DSGA e poi si vantano delle briciole. (pubblicato il 30/07/2025)

29/07/2025

PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA' E ORGANIZZAZIONE 2025-2027

Pubblichiamo il PIAO 2025/2027 del Ministero dell'Istruzione e del Merito, per le interconnessioni con l'attivita' delle istituzioni scolastiche (pubblicato il 29/07/2025)